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三百九十九章 底蕴不足

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津卫市,星光芯片工厂,孟光献的车队开了进去。

高进跟一般管理层在停车场不远的地方等候,看到孟光献下车了就迎了过去,双方握了握手寒暄了几句,一起朝工厂走去。

没有直接进入工厂,而是到一旁的工作间换上了无尘服,接着一行人这才进入了工厂。

星灵集团接手了工厂后先是给工人放假,一直到一月份才集结了工人,一部分人没有来报道,这些人都被开除。

还有一部分年龄大一点的都给与买断工龄待遇,然后在当地大学电子系招聘了三百多人补充到工厂内。

原来的工厂管理层是一个没留,通过一系列考核重新任命了各个岗位的管理人员。

现在工厂的负责人叫于洋,曾经在H国山星芯片工厂干过,担任过车间主任,生产部副部长。

山星公司也是一个比较狠的公司,每隔几年都会将一大批年龄差不多的员工辞退,管理层也不例外。

于洋是天朝人,肯定也在清退名单之内。

回到天朝后,就被光辉国际给推荐到星灵集团了,高进亲自面试之后过来入职,当然了,也对于洋进行了一番调查。

于洋入职之后开始工作,实行的是日本那一套管理方法,精简化,偌大的工厂所有文职人员加在一起也就四十多人。

每一个部门的主管都必须会使用办公软件做总结,每个月各个部门的总结报告必须你本人亲自书写。

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