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第586章 培训

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“谢谢,谢谢韩总的坦诚!我一定尽全力。后期如果贵司进行刑事培训,我可以让我们所的主任带队过来。”王川道,他不想放过任何一个可以拉近关系的机会,以免辜负了周一强的好意。

“你是老周的学生,我跟老周有些交情,所以这事你不用客气。”韩舟笑道。

两人在茶室聊了很久,一直到很晚。

次日一早,吃过早饭后,公司派来了一辆奔驰商务车,将韩舟和王川接到了公司大会议室。

这次培训是针对管理人员的,总部的管理人员坐满了大会议室,足有三十多号。

培训的主持人是人事部的赵副经理,她给大家介绍过王川的履历后,便将话语权交到了王川手中。

“首先感谢贵司邀请我来做这次培训……

我来之前跟贵司负责培训的同志沟通了下培训的内容,这次我将以劳动关系和劳务关系的区分为原点展开,进而扩展到劳动领域的其他方面。

今天培训的时间安排刚才赵经理已经说过了,上午两个小时我来讲大家消化,下午大家提问我作答。现在咱们开始……

……我们先了解下什么是劳动关系,劳动关系是指机关、企事业单位、社会团体和个体经济组织(统称用人单位)与劳动者个人之间,依法签订劳动合同,劳动者接受用人单位的管理,从事用人单位安排的工作,从用人单位领取报酬和受劳动保护所产生的法律关系。

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