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我用谭冲来管理矿泉水厂,就是看中了他的技术和管理才能,至于营销方面,我自有我的一套理论和方法,这些就不用他操心了,就如同利民罐头厂一样,穆志明只负责生产。
我让谭冲先拟定一份设备检修计划,该修的修,该换的换,必须保证能够正常生产。谭冲领命而去,我和白落雪研究下一步的工作计划。
第二天上午9:00,我们再次来到矿泉水厂,会议室里坐无虚席,我召开了一个全厂职工动员大会。
目的就是鼓舞士气,重振矿泉水厂。当场宣布了谭冲的任命。所有前来报道的员工由他管理,统一安排检修工作。
按照计划,职工大会之后留下中层以上干部继续开会。令我感到意外的是,财务处长、供应处长和销售处长没来。谭冲说,他们都自动离职了。
这三个要害部门的一把手不在,对这里的情况我还不太了解,不想贸然任命。目前工厂处于检修状态,停工期间也不急于找人赴任,具体事务先由谭冲负责代理。
除了三位中层,工人也有一半人没有到场,特别是一线人员,52名操作工有27个人辞职了。原因就是矿泉水厂前景不看好,没有前途,挣的那点钱难以养家糊口,趁工厂放假都外出打工去了。
人手不够,难以正常生产。
工厂改革千头万绪。这里除了谭冲负责检修维修之外,我让楚香怡带着她的团队过来协助管理。
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