“据我所知，这20天里，童总监带领团队天天加班到凌晨两三点。几位核心人员，更是吃住在工作室。”

办公室里，孙筱雨又说。

“这个童总监，怎么能这么对待员工呢？太不人性化了。不知道的，还以为我郑歌虐待员工呢。走，我们去看看，好好谴责一下童总监，慰问一下员工们。对了，工作室附近我记得有家不错的饭庄，预定几桌好菜，中午我请他们好好吃一顿。”

郑歌搓搓手，站起身。

《恋与制作人》这款手游，将是他未来一段时间的现金奶牛，还是非常重视的。

嘴上谴责童倪，心里对她满意至极。

工作效率高，哪个老板不喜欢？

恨不得童倪一天工作25个小时，尽快把游戏做出来，也好尽快上线吸金……圈钱。

不过，对待员工，不能一味地剥削，要给予厚报才行。

最简单的就是升职加薪。

妈的，那些加班不给加班费，都能说出一箩筐道理……还什么不给你加班费，是为了你好的老板，应该去死。

前世郑歌就遇到一个老板，加班要加班费。

老板说：你为什么要加班？为什么不在工作时间，完成任务？你加班浪费公司资源，我还没扣你工资，你还找我要加班费？滚蛋吧。

当时郑歌就骂，三天的任务量，非要让老子两天完成。不加班，老子给你完成个蛋蛋啊！

“好的。”

看着一边谴责，一边高兴的郑歌，孙筱雨抿嘴笑了笑。

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