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“贺总，为什么这么快就答应他们这种没有成章的要求呢？据我所知，市里是在试点，但能不能推广开来，还不知道。这多出来的开销可是十几万呢。这还是年纪轻的工人，要是那些年纪大，在工厂里做了二三十年的工人也要求买断，而且数量过大的话。只少要好几百万……”一名银行里招聘过来帮忙的职业经理人，王磊不解的向贺子龙询问道。

“除开这二三十个年纪轻的，工厂里年纪轻的工人已经没多少了。放心吧，年纪大点的工人不会要求买断的，他们只想安全的做到退休年纪……”贺子龙看了一眼王磊，说道。

“至于那些中年的工人，我看也不会。因为他们那个年纪做什么都会纠结，只要工厂还有活做，随大流的人最多……”

“还有，买断工龄这个事，我看早晚市里和全国都会推广，不行你可以等等。与其那时候价格由市里来定，还不如提前做，由我们和工人商量的来，还能省点钱和主动点！”

贺子龙说完这几句就走了，留下财务室的王磊眨眨眼，若有所思。

在九十年代，退休工人的退休金，都是原单位承担。而不是全国社保！如果工人自己愿意买断，贺子龙还不愿意，除非他脑子让驴踢了！

年轻工人暂时可能不觉得退休金有多少，可压不住未来每年都在涨。要知道退休金每年上涨的量还不少，毕竟是法律硬性规定的。到20XX年的时候，如果一个工人退休的早，（内退45岁，正常退休的50岁左右）。

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