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晚饭后，琪琪在房间继续背营养学，我本来想邀请她出来逛逛夜景，看琪琪特别认真，也就没有打扰她，从冰箱里拿了罐儿啤酒，就出门了。

左密买的这啤酒是红罐的，一串儿英文，我也看不懂，好像是德国制造，走在江边，晚上转路的情侣也很多，基本上都打伴儿出门，就我一个人矗立在大桥上，继续往下走，找了椅子坐了下来，打开啤酒喝了起来，这罐啤酒可不是雪花那种只有五百毫升，足足有一升，度数也挺高，不过味道是真好，果香很浓，也不苦涩，相比于国内的啤酒是要高一个档次，江对面是高高的写字楼和小区，依然灯火通明，据说昼夜都不会熄灯，也许是借了一点儿酒劲，平时完全没这种想法，人与人为什么会有这么大的差别。

我认为不是财富地位，而是思维方式。

随着职场生涯的深入，很多人都深有感触：升职、加薪、为人处世，沟通、激励……发现管理者和员工的差距，好多都是思维方式和认知差异引起的。

行走江湖，总得有两把刷子，而最基本的两把刷子就是没外兼修，内在的思维逻辑和外在的沟通表达。而这两者都有一个核心，说白了就是要快速、高质量的输出。一方面是反应要快，另一方面是质量要高。

人的思维都会有惰性，毕竟思考时要费脑的。但逼自己，会让那些原本费脑的思考路径，慢慢轻车熟路，老司机就是这么炼成的。

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