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拒绝戴安娜-洛克菲勒一起去华夏大陆的邀请，还真不是故意推脱。虽然很多子弟学生，会直接回到父母所在企业任职。可还有一些从社会上招募的学生，需要面试、找工作。

本着近水楼台先得月的原则，黑云集团早就开始对优秀学生下手。只不过事情不能做得太过分，让其他几家企业知道也不好。才小范围招聘，并没有一网打尽。合作需要公平，不好总是闲着多吃多占。

目前全世界各大高科技企业和机构，都急需理工人才加盟。计算机专业，更是属于稀缺资源。玉琳理工学院的学生，大多都是定向培养。可以说只要进入公司，就立马能够进入工作状态，并不需要太长的适应期。各大企业高管都不是傻子，这么好的机会，怎么能轻易放过。

包子轩有意拉拢日本企业同美国竞争，同时也是想分担黑云集团所面临的压力。或许有些人会说，这是给自己培养竞争对手；但是相比起美国人的强大压力，竞争根本算不上什么。同时还可以促进技术进步，对黑云集团也是有着巨大好处。

因此在计算机领域，只要是日本企业需要的专利技术，都会对其进行授权。拿到专利并不能解决问题，没有人才也是白搭。日本国内高校，虽然也有计算机相关专业。可同玉琳理工学院相比，差得不是一星半点。

之前可能会去美国招聘，但包子轩的出现，让计算机发展至少向前推进了五年，甚至更长时间。美国各大企业、高校、机构也感觉到人才不够。在加上黑云计算机公司总部就在美国，日本人想要得到高端人才，几乎不可能。而且日本企业排外严重，在世界都十分出面；有能力的人，就更不会想着过去。

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