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第六十二章 格斗考核

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考核选拔的第二项是格斗考核,这个考核采用了交叉考核的方式,所谓的交叉考核很简单,就是各个营区之间过了第一关考核的人员相互比试。

比如一团的一营和二团的一营之间的人员相互较量,淘汰一半的人员,剩下的人,晋级第三关的战术考核。

为了让考核更加公平,增加了一条规则,这个规则就是让同一重量的人之间相互比试,大致分为三个组,五十公斤组,六十公斤组以及七十公斤组。

次日,早上八点左右,训练场地内,十个专门比赛的擂台已经搭建成功,所有考核的人员全部到齐,团长亲自监督,宣布格斗的规则。

规则简单粗暴,后背着地或者跌下擂台为输。

规则宣布完毕后,团长直接下令开始,随后,一组组人员开始登上擂台比试。

部队的比试和电视上的格斗比赛几乎一样,区别的是,部队的比试,并没有带任何的护具,就是赤手空拳的打。

这和街头的小混混斗殴是不一样的,小混混斗殴是瞎打,而这个是真正的格斗,使用的是军体拳,凭借的是速度以及爆发力,讲究的是一招制敌,没有那么多花里胡哨,就是荷尔蒙的碰撞。

还有真正的全力以赴的打斗是很费力的,比如你看武林风,或者拳击赛,他们打个两分钟就全身大汗淋漓,必须休息一下,所以比赛进行的速度也是很快的。

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